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大桥镇中学2017年春学期工会工作计划
2017-02-23 17:03:00 作者: 浏览:235

2017年,我们将以党的十八大、十八届五中、六中全会精神为指导,以科学发展观统领全局,紧紧围绕教育教学中心工作,进一步强化服务意识,全面履行工会职能,团结全体教职工,以主人翁的精神,不断发挥教职工的积极性和创造性,为我校教育事业的发展作出新的更大贡献。

一、加强工会建设,进一步增强工会组织战斗力

    一是不断加强工会干部队伍的建设。从思想建设、组织建设、制度建设、作风建设等方面入手,努力提高工会干部做好教育工作的能力和水平。

    二是积极争取党对教育工会工作的领导。《工会法》第四条指出“工会必须遵守和维护宪法,以宪法为根本的活动准则,以经济建设为中心,坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想邓小平理论,坚持改革开放,依照工会章程独立自主地开展工作”。因此,各基层工会必须依法“坚持中国共产党的领导”,工会要参与各种改革方案,尤其是涉及教职工切身利益的规章制度和改革方案的出台,要多方调研、慎重研究,充分听取基层意见,加大源头参与力度。工会要有大局意识,既要成为学校行政工作的好帮手,也要成为教职工的代言人,要为教职工谋利益,也要为大家谋共识,更要为学校谋发展。

    三是继续加强“教工之家”的建设。不断推进工会组织的群众化、民主化建设。要创造条件,进一步完善“教工之家”的硬件设施,保证教职工活动正常开展;进一步完善“教工之家”的管理制度,保证教职工活动有序开展;进一步增强“教工之家”建设特色,努力形成活动特色、管理特色,进而形成自己的文化特色。

二、加强师德建设,进一步提高教师队伍素质

    一是坚持正面引导。教育工会是以教师为主体的群众组织,要借助价值引领、法规制约、典型激励等引导教职工爱岗敬业、淡泊名利、教书育人。通过组织学习师德建设和教师职业道德政策法规,促进广大教师转变教育观念,做到以人为本,依法从教,提高教师政治思想素质和职业道德水平。通过不断加强师德师风建设,进一步促进学校师德教育的建章立制和规范办学管理,逐步建立和落实师德教育与教师个人年度工作考核、职称职务评聘等相挂钩的长效激励机制,使师德师风教育健康可持续发展。通过积极开展师德师风教育活动,挖掘和展示师德高尚的教师风采,营造榜样就在身边,人人争当榜样的氛围。

    二是坚持奖优罚劣。一要不断寻找、发现广大教师“爱生乐教”“无私奉献”的先进事迹和典型,并大力宣传优秀教职工的先进事迹,充分发挥他们的示范带动作用。二要加大师德失范的惩处力度,特别是要采取有效措施,坚决遏制有偿补课。学校工会要组织教师反复学习教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金行为的规定》、人社部监察部《事业单位工作人员处分暂行规定》、扬州市教育局《关于重申严禁中小学教师从事有偿家教等规定的通知》等文件,学习上级教育部门对从事有偿家教教师的处分通报进行警示教育,做到警钟长鸣。三要积极协助校长室做好师德建设工作,不断提醒教师规范自身行为,特别要关注寒暑假、节假日“有偿家教”的季节性反弹,加强教育和督查,维护教师形象!维护学校形象!维护教育形象!

    三是坚持活动推动。积极参加“师德建设百千万工程”活动。鼓励青年教师参加区第八届三字一话暨计算机比赛,推动教师岗位练兵、加速成才。继续开展教职工文体活动,推荐女职工参加区教育工会在三八期间举办的第二届女教职工卡拉OK比赛。本学期将组织开展教职工乒乓球、羽毛球、篮球、棋类等系列化体育比赛的可行性研讨,力争制定方案,争取形成循环举办的传统项目。积极配合推荐教师参加区教师合唱团、器乐团、足球队,帮助协调这些教师的工作和生活,支持教师合唱团、器乐团、足球队的训练、排练。

三、维护教职工权利,进一步促进学校“三个美丽”建设

    一是继续推进学校民主管理。工会将进一步推动学校加强民主管理制度建设,依法规范学校管理。依法推进校务公开,理顺党、政、工在校务公开工作中的关系,不断深化校务公开,规范公开内容、公开形式、公开程序。推进民主管理,工会要摆正位置,积极协助校长室落实职工代表大会制度,推进学校民主管理。按区教育工会要求按时保质上报学校校务公开、教职工代表大会(教职工大会)、家长委员会等资料。

    二是积极组织开展有益活动。按照“建设美丽校园、争当幸福教师”的要求,不断提升教职工工作质态,要及时反映教职工最关心、最现实的工资、医疗、保障等方面的建议和主张,努力为教职工说话、办事,关心教职工身心健康,积极争取教师体检的频率和质量。科学、合理地开展教职工文体活动。结合“三八妇女节”,组织开展女职工活动;利用工会之家,开展丰富多彩的系列性活动,为在职教职工松绑、减压,愉悦身心。

    三是进一步健全帮困救助机制。要用心关注教职工中的困难群体。进一步建立健全困难教职工档案,不断完善送温暖的长效机制,继续开展“爱心助学”一日捐的活动,积极争取“洪泉基金”对困难教职工的帮扶,将困难教职工帮扶纳入资助项目,协助学校走出去,不断拓宽资助渠道,寻找、发动社会爱心人士,为困难师生献爱心。要继续关注贫困学生,协调相关部门、学校,做好贫困学生的排查工作,要保证进入国家贫困人口库家庭的入学子女“一个不落”的得到资助。四、转变工作作风,进一步提高工会工作质态

    一是大兴读书之风。我们大家都要通过读书不断提升自己,2016年8月份,下发了《区教育局关于开展教职工读书活动的通知》,部署了2016—17学年度,开展以“感恩、敬业、责任,争当学习型职工”为主题的教职工读书活动,根据要求,工会将协助学校开展教职工读书活动,组织教师撰写“感恩、敬业、责任,争当学习型职工”征文,帮助推荐优秀作品,按时上报参加评选。

    二是大兴调研之风。要通过深入调研,时刻把握教育发展、学校发展、教师发展、学生发展的现状,及时总结工作经验,了解教职工普遍关心的热点、难点问题,及时发现带有普遍性和倾向性的问题,增强工作的前瞻性和针对性。为建设文明、和谐的美丽校园作出应有的贡献。

    三是大兴实干之风。“空谈误国,实干兴邦。我们要有端正追求、献身事业的精神。要始终保持爱岗敬业、无私奉献的工作态度和激情,对所担负的工作用真心、使真劲。要正确领会上级精神,摸透工作实际,找准结合点,把握着力点,探索解决问题的新路子、新办法;要讲究工作方法,科学破解“瓶颈”,奋力推动发展,努力开创工作新局面。

    新的一年,我们要以全新的面貌投入全新的工作,并通过智慧工作,创新工作,取得全新的成绩。

                                 

                                            2017年2月13日

 

工会工作行事历

二月份

    1、制定工会工作计划

    2、发动教师参加爱心助学一日捐活动

    3、发放内退、退二线及第一季度生日教师的蛋糕卡

三月份

    1、参加区第二届女教职工卡拉OK比赛

    2、庆祝“三八妇女节”

    3、上报爱心助学一日捐善款,公示捐款教师名单

    4、以“平凡人图说平凡事”为主题,组织教师积极参加“微言教师”活动,充分利用微博、微信、微视频等现代化传媒手段,自制微图或微视频等作品并上报或上传学校网站。

    5、组织教师撰写“感恩、敬业、责任,争当学习型职工”文章

四月份

    1、上报“感恩、敬业、责任,争当学习型职工”参选文章

    2、上报、上传我校师德建设“百千万工程”--“微言教师”作品,发现并宣传广大教职员工在平凡岗位上的感动瞬间

    3、发放第二季度生日教师的蛋糕卡

五月份

    1、上报、上传我校师德建设“百千万工程”--“微言教师”作品,发现并宣传广大教职员工在平凡岗位上的感动瞬间

    2、组织有关人员开展教职工乒乓球、羽毛球、篮球、棋类等系列化体育比赛的可行性研讨,力争制定方案,争取形成循环举办的传统项目

六月份

    1、上报、上传我校师德建设“百千万工程”--“微言教师”作品,发现并宣传广大教职员工在平凡岗位上的感动瞬间

    2、协助学校做好职称评定、评优及绩效工资发放,及时公示,做好校务公开

    3、工会工作总结

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